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上了报纸,值得高兴,但是活还得继续干。
第二天上午,刘干事来汇报说火柴厂和纺织厂都已经约好了,希望领导过去和他们谈一谈。轧钢厂的娄老板很爽快的答应了。至于食品厂的老板根本不愿意搭理去的工作人员。
火柴厂和纺织厂以前是官僚资本,解放后被没收,轧钢厂的娄厂长则是红色资本家,解放前多次资助革命活动,王区长就受过他的庇护。
至于食品厂,现在还是私人企业,之前联络人员安置,就态度不好,这次寻求合作,直接把工作人员赶出来了。在何雨梁看来就是愚蠢,看不清大势。
便打算不理他,等过几年公私合营时,有他好受的。
找王区长盖了介绍信的章,载着刘干事先去了最近的纺织厂。
纺织厂是副处级单位,负责接待的是管后勤的李副厂长。
之前对于刘干事说的事情很感兴趣,便想和他们领导当面沟通一下。
李副厂长对于住房问题也是焦头烂额,厂子是国家的,工人也是国家的。随着战后重建,厂子规模扩大了近2倍,工人规模也扩大了。目前很多工人找不到住处,就在厂区里住宿舍,几家人住一间房,吵架的,打架的,搞得工厂领导疲于应付,又影响工人上班情绪,工厂火药味都重了很多。
对此,厂办会议多次要求他着手解决,但是分房子的事不归厂里管,多方协调,求爷爷告奶奶,都没有办法。
这次刘干事来的提议,让李副厂长看到了希望。
专门在办公室里等着何雨梁的到来。
花了近两个小时时间,最终和区公所达成协议。
由纺织厂出资2.2亿元和区公所一起修缮房屋,纺织厂获得15座四合院的使用权,人员归两方共同管理。
双方达成一致,并当场找到厂长书记签字。厂长书记对于花2亿多元解决近200户工人住宿感到很高兴,还问有没有更多的房子一起合作。
纺织厂是个大厂,一周的流水都不止2.2亿。为了解决厂里职工宿舍的脏乱差和维护,一年都要近5000万。所以能一举解决掉这个麻烦,厂长书记很爽快的签字。
何雨梁当然想答应,但是考虑约好了另外两个厂,不好直接拒绝,就说回去和王区长沟通一下。
约定好等王区长签字后给完回执,就拨款开工。
又和刘干事马不停蹄的去到火柴厂,这次是厂长接待,因为
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